कर्मचारी वाहनों का जियोलोकेशन

यह जानकारी रोजगार अनुबंध या एक सेवा नोट में संशोधन के माध्यम से की जा सकती है, उदाहरण के लिए.

जियोलोकेशन क्रय मार्गदर्शिका

वाहन जियोलोकेशन मार्केट का विस्तार हो रहा है, और अच्छे कारण के लिए: अधिक से अधिक कंपनियां लाभप्रदता और उत्पादकता की कमी को पूरा करने के लिए इस निगरानी प्रणाली की ओर रुख कर रही हैं और इस प्रकार उनके बेड़े प्रबंधन का अनुकूलन करती हैं.

विभिन्न जियोलोकेशन सिस्टम

मौजूद अलग -अलग जियोलोकेशन तकनीकों में, हमें उपग्रह द्वारा जियोलोकेशन को अलग करना चाहिए, जिसका संचालन विशेष रूप से वाहन, माल या उपकरणों की निगरानी के लिए उपयुक्त है.
आप परिवहन, निर्माण या यहां तक ​​कि स्वास्थ्य क्षेत्र के पेशेवर हैं, और कॉर्पोरेट वाहनों के अपने बेड़े के प्रबंधन में सुधार करना चाहते हैं: क्या दिया जा सकता है ? वे अलग -अलग ट्रेडों के अनुकूल होते हैं (उदाहरण के लिए, एक टैक्सी समूह के लिए विकसित एक समाधान) और विशेष रूप से परिवहन के क्षेत्र में प्रभावी हैं, जहां आवेदन के क्षेत्र कई हैं. अन्य बातों के अलावा, वे आपको अपनी ईंधन की खपत को कम करने, अपनी सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार करने, अपने कर्मचारियों की सुरक्षा को मजबूत करने, अपने कर्मचारियों के सामाजिक प्रबंधन को अनुकूलित करने की अनुमति देते हैं … अपने वाहनों को एक जियोलोकेशन मामले से लैस करें, जो सुरक्षा के अलावा अनुमति देता है अपने आप को चोरी के खिलाफ. इसलिए कार स्थान प्रणाली स्थापित करना आपकी परिचालन लागत को कम करने और अपने प्रदर्शन को बढ़ाने के लिए कीमती सहायता का हो सकता है.

वाहन जियोलोकेशन ऑफ़र

हालांकि, इससे पहले कि आप डुबकी लें, यह जान लें कि वाहन जियोलोकेशन सॉफ्टवेयर में कई विशेषताएं हैं. तब सबसे पर्याप्त समाधान चुनने के लिए अपनी आवश्यकताओं और अपेक्षाओं को परिभाषित करने की सलाह दी जाती है.
कई कंपनियों के पास विभिन्न और तेज प्रस्तावों की एक श्रृंखला है. आपके वाहन बेड़े और आपके व्यावसायिक आवश्यकताओं के आयाम के आधार पर, आपको बाजार में मौजूद तीन प्रकार के जीपीएस जियोलोकेशन ऑफ़र में से एक का विकल्प चुनना होगा. यदि आपके पास केवल कुछ वाहन हैं, तो पता लगाने के लिए, यह जासूसी जीपीएस ट्रैसर का अधिग्रहण करना अधिक दिलचस्प हो सकता है, एक जटिल वाहन जियोलोकेशन सिस्टम की तुलना में कम खर्चीली और आसान आसान हो सकता है. आपको यह भी तय करने की आवश्यकता होगी कि क्या आपकी कंपनी के लिए पूर्ण समाधान खरीदना या इसे किराए पर लेना और सदस्यता लेने या नहीं करने के लिए यह अधिक लाभप्रद है.

एक बार समाधान चुने जाने के बाद, आपको इसके प्रभावी कार्यान्वयन से पहले कुछ कदमों का भुगतान करना होगा. वास्तव में, CNIL एक वाहन के जियोलोकेशन और उनके प्रसंस्करण के लिए एकत्र किए गए डेटा की प्रकृति में बारीकी से रुचि रखता है, क्योंकि उनमें से कुछ को व्यक्तिगत माना जा सकता है और अपमानजनक उद्देश्यों के लिए उपयोग किया जा सकता है. कानूनी रूप से अपनी कारों के एक स्थान के लिए, यह एक कंपनी कार से निकलने वाले डेटा के संग्रह पर ध्यान देने और 5 आवश्यक बिंदुओं का सम्मान करने के लिए सुनिश्चित करके CNIL (राष्ट्रीय आईटी और स्वतंत्रता आयोग) को अपनी घोषणा करने का सवाल है।.

आपके सेवा वाहनों के जियोलोकेशन से प्राप्त होने वाले लाभ

अपने व्यवसाय में वाहनों पर नजर रखें !

• वास्तविक समय में अपनी कार के बेड़े की कल्पना करें और जवाबदेही में लाभ प्राप्त करें
• किलोमीटर में मास्टर करें और अपने ईंधन की खपत को कम करें
• मार्गों का अनुकूलन करें और हस्तक्षेप की संख्या बढ़ाएं
• जल्दी से अपनी टीमों को प्रतिबिंबित करें और अपने ग्राहकों की संतुष्टि में सुधार करें

अंत में कार बेड़े के जियोलोकेशन में योग्य आपूर्तिकर्ताओं के प्रस्तावों की तुलना करने के लिए और अपने वाहन पर जियोलोकेशन उपकरणों की कीमत, पेशेवर अनुकूलनशीलता या स्थापना के मामले में आपको सबसे अच्छा करने वाले का चयन करें. फॉर्म को भरने के लिए अपने समय के 2 मिनट लें और अपनी आवश्यकताओं का वर्णन करें (अपने वाणिज्यिक वाहन के एंटी -थिफ़्ट जियोलोकेशन के साथ या बिना सदस्यता के, जीपीएस, आईफोन, आदि द्वारा). हमारी ग्राहक सेवा आपके अनुरोध को स्ट्राइड में संसाधित करेगी और फिर आपको एक सफल वाहन जियोलोकेशन के लिए 4 मुफ्त उद्धरण भेजेगी !

आपके वाहन के लिए जियोलोकेशन किट क्या है ? जो भी आपके पेशेवर वाहन का प्रकार है:

सर्विस कार या कंपनी की कार, 4*4, ऑल-टेरेन, टैक्सी, एक उपयोगिता वाहन, ट्रक, भारी माल वाहन, कोच, एम्बुलेंस और आपातकालीन वाहन, आदि के लिए इरादा वाहन।

हमें एक विशिष्ट जियोलोकेशन ऑफ़र मिलेगा !

कर्मचारी वाहनों का जियोलोकेशन

क्योंकि वे सस्ती लागत और बहुत उपयोगी हो सकते हैं, जियोलोकेशन डिवाइस काम की दुनिया में अक्सर होते हैं. हालांकि, सावधान रहें, कई नियम इन उपकरणों के उपयोग की निगरानी करते हैं ताकि कर्मचारियों की गोपनीयता का सम्मान किया जाए.

इस शीट को अपडेट किया जा रहा है.

क्या लक्ष्यों में ?

कर्मचारियों द्वारा उपयोग किए जाने वाले वाहनों में जियोलोकेशन डिवाइस स्थापित किए जा सकते हैं:

• एक ट्रांस सेवा का पालन करें, औचित्य और चालान करेंबंदरगाह, माल या सेवाएं सीधे वाहन के उपयोग से जुड़ी हुई हैं. उदाहरण के लिए: स्वास्थ्य बीमा के चालान के विमुद्रीकरण के संदर्भ में एम्बुलेंस.
• सुनिश्चित करनाकर्मचारी, माल या वाहनों की सुरक्षा जिसमें वह जिम्मेदार है, और विशेष रूप से चोरी की स्थिति में वाहन को ढूंढें (उदाहरण के लिए, एक अक्रिय डिवाइस के साथ उड़ान की रिपोर्ट से दूर से सक्रिय).
• बेहतर आवंटित सेवाओं के लिए सेवाओं को फैलाने वाले स्थानों में किया जाना चाहिए, विशेष रूप से आपातकालीन हस्तक्षेप के लिए. उदाहरण के लिए: एक लिफ्ट विफलता के निकटतम कर्मचारी को पहचानें या एक दुर्घटना के निकटतम एम्बुलेंस.
• संयोग से, काम के समय का पालन करें, जब यह दूसरे माध्यम से प्राप्त नहीं किया जा सकता है.
• कानूनी या नियामक दायित्व का सम्मान करें परिवहन के प्रकार या परिवहन की प्रकृति के कारण एक जियोलोकेशन प्रणाली के कार्यान्वयन को लागू करना.
• नियमों के अनुपालन की जाँच करें वाहन का उपयोग.

जानने के

किलोमीटर की यात्रा की गई एक अवधि के दौरान, जिसके दौरान वाहन का उपयोग नहीं किया जाना चाहिए, एक दुर्व्यवहार और उसकी गंभीरता को चिह्नित करने के लिए पर्याप्त है, बिना यह यात्रा की गई यात्रा को जानने के लिए आवश्यक है.

उपयोग किए जाने के लिए उपयोग करता है

किसी कर्मचारी को उपलब्ध कराए गए वाहन में स्थापित एक जियोलोकेशन डिवाइस का उपयोग नहीं किया जा सकता है:

• गति सीमाओं के अनुपालन को नियंत्रित करने के लिए.
• एक कर्मचारी को स्थायी रूप से नियंत्रित करने के लिए.
• विशेष रूप से, इसका उपयोग नहीं किया जा सकता है:
  • अपनी यात्राओं के संगठन में स्वतंत्रता के साथ एक कर्मचारी के वाहन में (उदाहरण के लिए: वीआरपी);
  • उनके जनादेश के हिस्से के रूप में कर्मचारियों के प्रतिनिधियों की यात्राओं का पालन करना;
  • काम के समय के बाहर स्थान इकट्ठा करने के लिए (घर का काम यात्रा, समय तोड़ने, आदि।.), चोरी से लड़ना या वाहन के उपयोग की शर्तों के अनुपालन की जांच करना;
  • काम के समय की गणना करने के लिए कर्मचारी जबकि एक और उपकरण पहले से मौजूद है.

  गोपनीयता की गारंटी क्या है ?

  कर्मचारी अधिकार

  कर्मचारी अपने पेशेवर वाहन में एक जियोलोकेशन डिवाइस की स्थापना का विरोध कर सकते हैं, जैसे ही यह डिवाइस CNIL या अन्य ग्रंथों द्वारा निर्धारित कानूनी स्थितियों का अनुपालन नहीं करता है. कर्मचारियों को इस प्रणाली की स्थापना के बारे में सूचित किया जाना चाहिए.

  उनके अनुरोध पर, उन्हें टूल (दिनांक और यातायात के घंटे, यात्रा, आदि, आदि द्वारा सहेजे गए डेटा तक पहुंचने में सक्षम होना चाहिए।.)). कर्मचारियों को काम के समय के बाहर भौगोलिक स्थान के संग्रह या प्रसारण को निष्क्रिय करने में सक्षम होना चाहिए.

  जानने के
  नियोक्ता निष्क्रियता की संख्या या अवधि को नियंत्रित कर सकता है और, यदि आवश्यक हो, तो ड्राइवर से स्पष्टीकरण का अनुरोध कर सकता है और किसी भी दुरुपयोग को मंजूरी दे सकता है.

  विशिष्ट प्राप्तकर्ता

  जियोलोकेशन सिस्टम से जानकारी तक पहुंच संबंधित सेवाओं के अधिकृत कर्मचारियों तक सीमित होनी चाहिए, नियोक्ता और एक ग्राहक या प्रिंसिपल के अधिकृत कर्मचारियों को जो एक सेवा उचित है.

  ध्यान : ड्राइवर के नाम को किसी ग्राहक या प्रिंसिपल को सूचित नहीं किया जाना चाहिए, क्योंकि इस जानकारी में इन लोगों के लिए कोई रुचि नहीं है, जब तक कि इस जानकारी का कोई विशेष और आवश्यक रुचि न हो.

  उदाहरण : एक कंपनी का एक कर्मचारी अपने नियोक्ता से प्राप्त करना चाहता था. कंपनी ने इनकार कर दिया कि कर्मचारियों को इन दस्तावेजों की एक प्रति मिलती है. कर्मचारी द्वारा एक शिकायत का प्रवेश, और कई पत्र अनुत्तरित रहने के बाद, कंपनी को अपने डेटा की प्रति के साथ कर्मचारी को प्रदान करने के लिए नोटिस में रखा गया था. नियोक्ता से एक संतोषजनक प्रतिक्रिया की अनुपस्थिति में, CNIL ने उसके खिलाफ 10,000 यूरो की मंजूरी दी.

  सुरक्षा

  विशेष रूप से बचने के लिए कि अनधिकृत लोग सिस्टम से जानकारी प्राप्त करते हैं, सुरक्षा उपाय करना अनिवार्य है. उदाहरण के लिए, किसी वेबसाइट पर रियल -टाइम मॉनिटरिंग सिस्टम तक पहुंच एक पहचानकर्ता और एक पासवर्ड के साथ की जानी चाहिए.

  यह योजना बनाना भी अनिवार्य है:

  • एक आवास नीति,
  • सुरक्षित आदान -प्रदान,
  • डेटा और संचालन का एक जर्नलाइज़ेशन किया गया.

  सर्वोत्तम उचित उपायों को परिभाषित करने के लिए डेटा सुरक्षा जोखिमों का एक अध्ययन भी वांछनीय है.

  प्रदाताओं द्वारा विकसित उपकरण या सॉफ़्टवेयर नियोक्ता की जिम्मेदारी के तहत बने हुए हैं, जिन्हें यह सत्यापित करना होगा कि ये उपकरण या सॉफ़्टवेयर कानून के दायित्वों का पालन करते हैं, विशेष रूप से सुरक्षा उपायों में (डेटा सुरक्षा और गोपनीयता के मामलों में उपमहाद्वीप दायित्वों पर संविदात्मक खंड).

  एक सीमित शेल्फ जीवन

  सिद्धांत रूप में, जियोलोकेशन द्वारा प्राप्त जानकारी को अधिक नहीं रखा जाना चाहिए दो महीने. हालांकि, उन्हें रखा जा सकता है एक साल जब पर्यटन या किए गए हस्तक्षेपों के प्रमाण को अनुकूलित करने के लिए उपयोग किया जाता है, जब इस प्रमाण को किसी अन्य माध्यम से रिपोर्ट करना संभव नहीं है. अंत में, उन्हें संरक्षित किया जा सकता है पांच साल जब काम के समय की निगरानी के लिए उपयोग किया जाता है.

  कर्मचारी जानकारी

  कर्मचारियों को उपलब्ध कराए गए वाहनों में जियोलोकेशन सिस्टम स्थापित करने के किसी भी निर्णय से पहले स्टाफ प्रतिनिधि निकायों को सूचित या परामर्श दिया जाना चाहिए.

  प्रत्येक कर्मचारी को भी सूचित किया जाना चाहिए:

  • नियंत्रक की पहचान;
  • उद्देश्यों (उद्देश्य) का पीछा किया;
  • प्रणाली के कानूनी आधार (उदाहरण के लिए: श्रम संहिता से दायित्व, या नियोक्ता के वैध हित);
  • जियोलोकेशन सिस्टम से डेटा के प्राप्तकर्ता;
  • वैध कारण के लिए विरोध के उनके अधिकार;
  • डेटा प्रतिधारण अवधि;
  • पहुंच और सुधार के अपने अधिकारों का;
  • CNIL के साथ शिकायत लेने की संभावना.

  यह जानकारी रोजगार अनुबंध या एक सेवा नोट में संशोधन के माध्यम से की जा सकती है, उदाहरण के लिए.

  क्या औपचारिकता cnil ?

  यदि नियोक्ता ने एक डेटा संरक्षण अधिकारी (DPO) नियुक्त किया है, तो उसे सिस्टम के कार्यान्वयन से जुड़ा होना चाहिए.

  जियोलोकेशन सिस्टम को नियोक्ता द्वारा आयोजित प्रसंस्करण गतिविधियों के रजिस्टर में पंजीकृत किया जाना चाहिए.

  क्या उपचार ?

  यदि कोई जियोलोकेशन डिवाइस इन नियमों का सम्मान नहीं करता है, तो आप दर्ज कर सकते हैं:

  • डेटा संरक्षण के लिए राष्ट्रीय आयोग की शिकायतों की सेवा
  • श्रमिक निरीक्षण सेवाएँ
  • अभियोजक

  संदर्भ ग्रंथ

  • नागरिक संहिता का अनुच्छेद 9 (गोपनीयता का अधिकार)
  • अनुच्छेद एल. श्रम संहिता का 1121-1 (कंपनी में अधिकार और स्वतंत्रता)
  • अनुच्छेद एल. 1222-3 और एल. श्रम संहिता का 1222-4 (कर्मचारी जानकारी)
  • अनुच्छेद एल. श्रम संहिता का 2323-32 (कार्य परिषद की सूचना/परामर्श)
  • लेख 226-1 और आपराधिक संहिता (गोपनीयता की सुरक्षा) के बाद
  • लेख 226-16 और आपराधिक संहिता के बाद (कंप्यूटर प्रसंस्करण से उत्पन्न व्यक्तियों के अधिकारों को नुकसान)
  • डेटा संरक्षण अधिनियम
  • यूरोपीय डेटा संरक्षण विनियम
  • सरलीकृत मानक NS-051 (अप्रचलित)